Webinaari 22.10.2020 | Matkalla kohti tavoitteellista OKR-arkea | Case Enfuce

top-left
top-right
bottom-right

Tapahtumat | Webinaari 22.10.2020 | Matkalla kohti tavoitteellista OKR-arkea | Case Enfuce

Tavoitteet ohjaavat tekemistämme ja luovat sekä selkeyttä että suuntaa. Se että, organisaatiossa on selkeä yhteinen näkemys siitä mihin olemme menossa, on tärkeä osa onnistunutta yritystoimintaa. 

Moni kokee tavoitteiden asettamisen ja toteuttamisen haastavana. Mitä tavoittelemme ja miten tiedämme, että olemme onnistuneet? 

Webinaari toteutetaan haastattelumuodossa, keskiössä Enfucen keväällä aloitettu matka kohti OKR-arkea. Mikko Aro tulee jakamaan oppeja ja oivalluksia Enfucen OKR-matkasta. 

Webinaarin aikana tulemme keskustelemaan seuraavista aiheista: 

  • OKR tavoiteasetanta työkaluna – mahdollisuudet ja riskit
  • Case Enfuce – mitä olemme oppineet matkan varrella, missä mennään nyt ja mitkä ovat seuraavat askeleet 
  • Vinkkejä tavoiteasetantaan HR:älle, johdolle ja työntekijälle 

Puhujat: 

  • Mikko Aro, Employee Success Manager, Enfuce 
  • Katarina Asén, Valmentaja, Wise Consulting
     

Ilmoittaudu webinaariin tästä

Kiinnostuitko? Tämä webinaari on jo pidetty, mutta ei huolta voit käydä lataamassa itsellesi webinaaritallenteen.

Päivämäärä ja aika

Torstaina 22.10.2020, klo. 10-10:45

Missä

Online Zoom

Kenelle

HR:lle ja esihenkilöille

 

Pysy mukana Wise matkassa!

Haluatko saada sähköpostiisi ilmoituksen milloin on seuraavan Wake up with Wise -aamiaistilaisuuden aika? Täytä yhteystietosi ja pidämme sinut ajantasalla.

Poimintoja sinulle

Blogi

Mitkä ovat ketterän HR:n hyödyt?

Muuttuvassa maailmassa vain responsiiviset organisaatiot menestyvät – eli ne, jotka jatkuvasti pystyvät adaptoitumaan muuttuviin markkinatilanteisiin, asiakastarpeisiin ja ostokäyttäytymisen muutoksiin.
Lue lisää
Blogi

Onko sinun organisaatiossasi nämä HR:n perusasiat kunnossa?

Yrityksen henkilöstömäärän kasvaessa henkilöstöhallinnon ja -johtamisen eli HR:n rakenteet, selkeästi määritellyt käytännöt, prosessit sekä vastuut...
Lue lisää
Blogi

Kun kartoituksesta tuli kirosana

Välillä tuntuu, että ”kartoitus”-sanasta on tullut melkein kirosana – emmekö vain voi lähteä tekemään? Ja...
Lue lisää
#loistatyössäsi -podcast

#loistatyössäsi -podi | Miten hyödyntää intuitiota (työ)elämässä?

Tiesitkö, että intuitio on ihmisen ensisijainen ja luonnollinen tapa ajatella? Elämme maailmassa, jossa ihannoimme ja...
Kuuntele tästä
#loistatyössäsi -podcast

#loistatyössäsi -podi | Miten johtaa millenniaaleja?

Milleniaaleista ja miten heitä tulisi johtaa on puhuttu jo tovi, aihe loistaa edelleen ajankohtaisuudellaan. Tämä...
Kuuntele tästä
Wise Paper

Wise Paper | Oikeilla argumenteilla nostat HR-asiat yrityksesi tärkeysjärjestyksen kärkeen

Henkilöstöasiat liittyvät oleellisesti yrityksen kannattavuuteen. Työntekijöiden sitoutuneisuus parantaa yrityksen tulosta keskimäärin 8,6 %. Työntekijöiden sitouttaminen...
Lue lisää
Wise Paper

Wise Paper | HR-kartoituksella varmistat, että HR keskittyy oikeisiin asioihin

Fokusoiko HR oikeisiin asioihin? Nyky- ja tavoitetilan hahmottaminen voi tuntua turhanpäiväseltä ja halu päästä tekemään...
Lue lisää
Wise Paper

Wise Paper | 4 askelta kohti itseohjautuvampaa organisoitumista eli yhdessäohjautuvuutta

Itseohjautuvuuden avulla on mahdollista saavuttaa merkittävää kilpailuetua – motivoituneempia työntekijöitä, tyytyväisempiä asiakkaita sekä kustannussäästöjä.
Lue lisää
#loistatyössäsi -podcast

#loistatyössäsi -podi | Tulevaisuuden työelämän avaintaito on tunneäly

Tunneäly on noussut yhdeksi työelämän tärkeimmistä taidoista. Mitä merkitystä on tunnetaidoilla ihmisten ja työyhteisöjen johtamisessa?...
Kuuntele tästä

Ota yhteyttä

Heräsikö sinulle kysymyksiä palveluistamme tai työskentelytavoistamme? Ole rohkeasti yhteydessä meihin. Me haluamme aidosti olla avuksi.