Inhouse-rekrytoija

Onko edessänne kasvuharppaus ja tiukassa aikaraamissa toteutettava rekrytointitavoite? Toimitko ainoana HR:nä ja aikasi ei riitä haastavien rekrytointien hoitamiseen, ei ainakaan sillä laadukkuudella ja hakijakokemusta vaalien, mitä toivoisit? Tuntuuko sinusta, että totutuilla tavoilla, ette enää löydä tavoittelemianne osaajia?

Näihin tilanteisiin me tarjoamme sinulle joustavasti rekrytointiammattilaistemme osaamista avuksesi. Meiltä saat tiimiisi rekrytointikonsultin, joka osaa ottaa tilanteen haltuun nopeasti ja ketterästi. Inhouse-rekrytointikonsulteillamme on aina ajan tasalla olevaa monialaista osaamista, jonka kehittämisestä me pidämme huolen.

Milloin inhouse-rekrytoija on oiva ratkaisu?

• Edessäsi on iso rekrytointitarve (tai se on jo sylisääsi), joka on toteutettava nopeasti, mutta aikanne ei yksin riitä.
• Rekrytointeja tehdään jatkuvasti ja
• Rekrytointitarpeet ovat kausittaisia

Rekrytoijamme tuovat mukanaan ammattitaitonsa lisäksi näkemyksellisyyttä ja pystyvät myös auttamaan rekrytointiosaamisenne ja työnantajamielikuvaan kehittämisessä.

Inhouse-rekrytointikonsultointi on oiva ratkaisu, kun yritykselläsi on täytettävänä useita avoimia tehtäviä. Maksat vain tehdyistä tunneista, sovittu työmäärä voi olla kokoaikainen tai vaikkapa pari päivää viikossa – sinun tarpeidesi mukaan.

Haluamme olla HR- ja rekrytointikumppaninasi – tehdä kasvua kanssasi!