Työnantajakuva

Vetovoimaisen työnantajamielikuvan luominen ja kehittäminen employer brandingin keinoin on kokonaisvaltaista strategista tekemistä.

Kilpailukykyinen liiketoiminta tarvitsee oikeat osaajat ja jotta oikeat osaajat saadaan yritykseen, on tiedettävä mitä osaajille tarjotaan. Yrityksen on osattava viestiä siitä minkälainen työnantaja he ovat ja huolehtia rekrytoinnista siten, että hakija sitoutuu jo hakuprosessissa organisaatioon. Ja ei se työ tähän jää, haluat taatusti myös pitää kiinni osaajistasi.

Työnantajakuva – ideoista teoiksi

Yrityksillä on usein tietoa siitä millainen työnantaja he ovat, tai ainakin haluavat olla. Esteeksi nousee usein aika ja resurssit sekä fokuksen puuttuminen, jotta ajatus lähtisi elämään teoissa yrityksen sisällä ja ulkona.  Miten saamme työnantajalupauksemme toteutumaan kaikissa työntekijän kohtaamispisteissä tai miten työnantajalupaukseksemme näkyy asiakkaillemme?

Tässä me voimme olla avuksi! Missiomme on tehdä työnantajakuvaan liittyvä työ ymmärrettäväksi. Me haluamme, että tehdystä työstä saadaan tuloksia ja todellista vaikuttavuutta.

Työnantajakuvan kehittämisen palveluilla autamme sinua:

• Suunnittelemaan, ratkaisemaan, paketoimaan, kiteyttämään ja löytämään tekemiseen fokusta
• Saamaan tuloksia – suunnitelmallista tekemistä ja seurantaa
• Yhdistämään yrityksen tavoitteet, mission, arvot ja kulttuurin employer branding tekemiseen

Me haluamme tehdä työstä helpompaa eli ”Demystify employer branding”, koska usein riittää, että laitamme perusasiat ensin kuntoon ja etenemme suunnitelmaa pienin, määrätietoisin askelin.